経営・組織コンサルティング
Japan-Global Expansion & Growth
成長方針を具体化し、組織・役割・権限と経営管理を整えます。経営と現場の双方に関わり、実行と改善を進めます。
こんなときに
- 事業の成長に合わせて、組織と経営管理を見直したい。
- 海外展開や日本事業の拡大を進める実行体制を整えたい。
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可能性を、
支援内容を見る 支援内容を見る 支援内容を見る 支援内容を見る 支援内容を見る 事業とキャリアを支える
専門家一覧を見る 
いま考えていることを、
Japan-anchored, globally open Talent & Business Acceleration Firm
可能性を、
世界で通用する成果へ変える。
株式会社Global Career Incubator〈GCI〉は、日本と世界の接点で、企業の成長と個人のキャリアを支えます。経営・組織、採用・育成、転職や現職での活躍に向けて、ともに取り組みます。
Enterprise Solutions
企業向けの支援
事業の成長に必要な組織づくりと、重要人材の採用・育成を支援します。国内事業の成長、海外展開、海外企業の日本事業に対応します。
経営人材・専門人材の採用支援
Critical Role & Leadership
事業責任者・管理職や、専門性の高い人材をご紹介します。国内外の事業課題を踏まえた採用要件の整理から、候補者の探索・選考、入社後の立ち上がりまで支援します。
こんなときに
- 新規事業や海外事業を担う責任者を採用したい。
- 専門性の高い職種の要件整理や、候補者の見極めを相談したい。
グローバル人材育成
GCAP ENTERPRISE
管理職や次世代リーダーを中心に、研修・個別面談・現場実践を組み合わせて育成を支援します。企業の課題に合わせて設計し、行動の変化を確認します。
こんなときに
- 管理職や次世代リーダーの育成を、現場での行動につなげたい。
- 海外拠点や多国籍チームを担う人材を育てたい。
どの支援が必要か決まっていない段階でも、ご相談いただけます。
企業の課題を相談するCareer Solutions
個人向けの支援
求人紹介では、企業・求人の検討と選考を支援します。GCAPでは、準備・練習・振り返りを通じて力を伸ばします。転職だけでなく、昇進や現職での活躍も対象です。
転職支援・求人紹介
Talent Search & Career Advisory
経験や希望に合う企業・求人を検討し、選考から入社の意思決定まで支援します。現職を続ける選択肢も含めて考えます。
こんなときに
- 自分の経験を活かせる企業や求人を見つけたい。
- 選択肢を比較し、納得して転職を決めたい。
キャリアコーチング・面接対策
Global Career Accelerator Program〈GCAP〉
経験と強みを整理し、面接や仕事の場面に向けた準備・練習を重ねます。転職、昇進、現職での活躍に必要な力を伸ばすために伴走します。
こんなときに
- 面接で、自分の経験と強みを十分に伝えたい。
- 昇進や新しい役割に向けて、必要な力を伸ばしたい。
ご自身に合う支援を、相談しながら検討いただけます。
キャリアについて相談するOur People
事業とキャリアを支える
専門家をご紹介します。
専門家一覧を見る GCIのコンサルタントと、専門領域を担うパートナーをご紹介します。ご相談内容に応じて、担当者と支援の進め方をご案内します。
経営・事業・組織変革
井川 真一
代表取締役CEOGCIコンサルタント
防衛省での政策・組織運営、成長企業のCOOや国内外の事業経営を経験し、経営課題を現場で機能する仕組みに変えてきました。
プロフィールを見る金融・経営管理・ガバナンス
花尻 隆一郎
最高戦略責任者／CSOGCIコンサルタント
メガバンクでの金融業務に加え、国内外の子会社経営、経営管理、内部監査・内部統制を経験してきました。
プロフィールを見る採用・人材紹介・キャリア支援
清原 駿
Senior ConsultantGCIコンサルタント
法人営業・損益管理を経て、介護・ハイクラス領域の人材紹介と、人材紹介事業の立ち上げに従事してきました。
プロフィールを見る外資系企業の採用・面接対策
Andrey Pak Tsuruta
キャリアコンサルタントパートナー
Robert Waltersでのリクルーター、Googleでの採用責任者を経験し、外資系企業の採用とキャリアに精通しています。
プロフィールを見る外資ITキャリア・Amazon面接対策
柴田 大樹
キャリアコンサルタントパートナー
IBM、Amazon、Microsoftでの勤務と採用官の経験を持ち、GCAPでは主にAmazon向けの支援を担当します。
プロフィールを見る英語面接・会議・ビジネスコミュニケーション
Matthew Nemick
GCAPプロフェッショナルコーチパートナー
米国・ドイツでの営業やリーガル実務の経験をもとに、英語での面接・会議・交渉に向けた実践的なトレーニングを行います。
プロフィールを見るキャリアコーチング・人材育成
樋口 咲恵
ライフコーチ／キャリアコーチパートナー
開発業務・業務改革コンサルティングを経てコーチへ。キャリア目標の明確化や、スキル習得を支援します。
プロフィールを見るOur Commitment
GCIが大切にすること
Purpose · 存在意義日本と世界の接点で、人と組織が実現できる可能性を広げます。Expand Possibility at the Japan-Global Interface
Mission · 目指す成果可能性を、世界で通用する成果へ変えます。Transform Potential into Global Performance
企業と個人、双方の意思決定を尊重します。
企業の事業目標と、個人の目標・価値観を尊重し、納得して判断できるよう支援します。
人材と事業を、一体で考えます。
事業に必要な組織・役割と、人が力を発揮する条件を結びつけて考えます。
COMMIT · 支援方法
伴走の先に、自走をつくる。
目指す成果と支援範囲をともに定め、実行と改善に伴走します。企業には、合意した範囲で知識・手法の移転や担い手の育成を進め、内製化と自走を支えます。個人には、環境が変わっても自ら考え、選び、行動できる力を身につける支援を届けます。
Human × AI × Knowledge
専門家の経験と判断に、AIによる情報整理や知識の活用を組み合わせます。出力を確かめ、顧客の状況を理解し、何を選び、どう進めるかを判断する責任は、人が担います。
Contact
いま考えていることを、
お聞かせください。
企業の事業・組織・採用・育成、個人の転職・キャリアについて、現在の状況や課題に合わせてお話をうかがいます。